Viziunea, misiunea si strategia noastra

Cum să recunoaștem viziunea

VALORI Integritate, respect şi egalitate de şanse În tot ce facem, acţionăm cu integritate şi corectitudine, prin respectarea prevederilor legale în vigoare, precum și a politicii anticorupție a companieiarătând respect membrilor echipei, clienţilor, partenerilor şi furnizorilor. Egalitatea de şanse reprezintă o valoare fundamentală promovată de TRANSFOND, prin aplicarea unei politici care încurajează luarea în considerare a angajaţilor şi partenerilor, indiferent de gen, vârstă, origine etnică, religie, dizabilităţi, opțiune politică sau origine socială, promovând tratamentul egal al acestora. Orientare către clienţi Ne dedicăm resursele înţelegerii şi satisfacerii nevoilor clienților. Suntem responsabili faţă de clienţii noştri, ca şi față de mediul în care ne desfăşurăm activitatea.

Produsele, tehnologiile și serviciile noastre au un efect semnificativ la nivel mondial. Viziunea noastră Să îmbunătățim calitatea vieții și a mediului prin utilizarea tehnologiilor și serviciilor de alimentare cu energie. Cultura unei societăți este reprezentată de scopul, credințele, comportamentele și atitudinile sale specifice Scopul nostru comun este perfect ilustrat de viziunea noastră - el întărește importanța pe care o acordăm impactului nostru profund asupra lumii, pe măsură ce nevoia de energie continuă să crească.

grădiniță specializată în miopie alimente pentru a spori vederea

Știm că pentru a realiza această viziune trebuie : Să asigurăm dezvoltarea angajaților noștri ajutându-i să cum să recunoaștem viziunea nu numai la locul de muncă, ci și în viață Să-i încântăm pe clienții noștri prin înțelegerea provocărilor lor și prin furnizarea de soluții reale, în mod proactiv Să respectăm promisiunile făcute  acționarilor noștri acționând etic și corect Să sprijinim comunitățile noastre oferind timp și talent pentru a satisface nevoile cum să recunoaștem viziunea și economice acolo unde lucrăm și trăim.

În concordanță cu valorile noastre și dorința de a îmbunătăți calitatea vieții oamenilor și a mediului nostru, promisiunea noastră de marcă - Noi facem să funcționeze lucrurile importante - exprimă spiritul a ceea cum să recunoaștem viziunea facem și, mai important, de cum să îmbunătățiți dramatic vederea o facem.

Munca pe care o facem îmbunătățește siguranța, fiabilitatea, eficiența și durabilitatea în moduri care contează pentru angajațiiclienții, acționarii și comunitățile noastre.

ce înseamnă viziunea plus 1 bolile vederii și tratamentul acestora

Viziunea noastră are fundamentul în obiectivele noastre aspiraționale și atributele de conducere. Împreună, ele ghidează fiecare aspect al afacerii noastre - de la persoanele pe care le angajăm, la produsele și serviciile noastre, la partenerii noștri de afaceri și la clienți.

Cum sa recunosti si sa-ti depasesti blocajele (In 3 pasi)

În calitate de companie de management al energiei, este important să producem o energie sigură, fiabilă și eficientă pentru clienții noștri.

Și să o facem mai bine decât oricine altcineva.

Viziunea noastră

Dar, de asemenea, recunoaștem că putem atinge acest obiectiv numai dacă avem angajați entuziaști și care lucrează la ceva în care cred și ei înșiși.

Iar atunci când realizăm aceste două lucruri corect, avem posibilitatea de a da înapoi și de a sprijini comunitățile noastre.

Misiune, viziune, valori Misiune, viziune, valori Misiunea noastra este sa sprijinim dezvoltarea de comunitati sustenabile si prospere, sa intelegem nevoile clientilor nostri si sa ii ajutam sa isi atinga potentialul maxim, sa oferim siguranta, consultanta si servicii financiare usor de folosit. Viziune Sa fim ecosistemul financiar preferat Viziunea noastra este sa fim ecosistemul financiar preferat din Romania unde clientii, angajatii si partenerii nostri isi impartasesc unii altora experienta si mobilizeaza resurse pentru a crea valoare pentru toti.

Și, de a livra rezultate superioare acționarilor noștri. Craig Arnold, Chairman and CEO Obiectivele noastre aspiraționale Realizarea obiectivelor noastre aspiraționale este la fel de importantă ca îndeplinirea celor financiare. Am stabilit aceste obiective aspiraționale pentru a unifica organizația în jurul scopului nostru comun, în jurul a ceea ce reprezentăm noi ca companie.

cum să dezvolți viziunea șahului tinder pentru vedere

Noi aspirăm: Să fim furnizorul preferat pentru clienții și partenerii noștri. Să facem munca interesantă, antrenantă și importantă pentru angajații noștri.

masa de invatare cum să înțelegeți miopia

Să facem comunitățile mai puternice. Să avem grijă de sănătatea, starea de bine și securitatea angajaților noștri. Să fim un model de incluziune și diversitate în sectorul nostru.

vedere slabă și psihic pentru viziune ce să mănânce

Să fim protectorii mediului înconjurător Ce face un lider Eaton? Atributele noastre de conducere reprezintă cultura și valorile noastre. Cum să recunoaștem viziunea sunt ceea ce așteptăm de la fiecare angajat Eaton și ceea ce credem că ne va ajuta să continuăm să conducem pe piețele noastre.

miopia a trecut într-un an restabilirea vederii vitaly ostrovsky

Suntem etici.